Подписка на новости
Подписаться
Наши группы
Рубрикатор
Поиск
21 мая 2018

Обзор актуальных вопросов Роструда за апрель 2018 года

Роструд на сайте «Онлайнинспекция.рф» разместил 04.05.2018 «Обзор актуальных вопросов от работников и работодателей за апрель 2018 года».

В обзор были включены ответы на следующие вопросы:

  1. Трудовые книжки хранятся в головном офисе организации, а работник осуществляет трудовую деятельность в обособленном подразделении в другом городе. Выдать трудовую книжку работнику в день увольнения не представляется возможным. Как поступить в этой ситуации работодателю?

    Ведомство считает, что надо действовать по аналогии с порядком, определённым в ч. 6 ст. 84.1 ТК РФ: направить работнику уведомление о необходимости явиться за трудовой книжкой либо дать согласие на отправление её по почте.

  2. Работник повышает квалификацию с частичным отрывом от производства, то есть работает и учится по 4часа. Как оформить данное повышение квалификации, как отразить в табеле и оплатить?

    По мнению ведомства, на время частичного отрыва от производства за работником должна сохраняться гарантия в части заработка, не менее установленной законодательством для случая повышения квалификации с отрывом от производства. Если работодатель пользуется унифицированной формой табеля, он может указать в нём код ПК (07). Оформление приказа в случае повышения квалификации работника определяется работодателем самостоятельно.
  3. Деятельность организации не ведется, так как у работодателя была отозвана лицензия. Считается ли отзыв лицензии простоем по вине работодателя или это простой по причине, не зависящей от него?

    Ведомство считает, что в данном случае это простой по вине работодателя.

О правовых нюансах трудовых отношений рассказывают материалы нашей рубрики «Кадры».

Комментировать 0
Назад Вперед
Оставить комментарий
Отправить