Новый порядок экспертизы при расследовании случаев профессиональных заболеваний

Расследование случаев профессиональных заболеваний в части экспертизы связи заболевания с профессией будет проводиться по новым правилам: 31.03.2019 вступил в силу приказ Минздрава России  «Об утверждении Порядка проведения экспертизы связи заболевания с профессией и формы медицинского заключения о наличии или об отсутствии профессионального заболевания» от 31.01.2019 № 36н.

К кому применяется расследование случаев профзаболеваний

Расследуются все случаи профессиональных заболеваний на производстве, произошедшие с привлеченными к труду лицами. Их перечень задан максимально широко:

• работники по трудовому договору;
• исполнители по договору гражданско-правового характера;
• студенты-практиканты;
• осужденные к лишению свободы, привлеченные к труду по месту отбывания наказания;
• другие лица, которые участвуют в производстве в организации или у ИП.

Обратите внимание! Правом установления предварительного диагноза профзаболевания наделены поликлиники. Оформлением необходимых документов занимается врач-профпатолог.

Какое место в расследовании случаев профессиональных заболеваний занимает экспертиза

Исходя из Положения о расследовании и учете профессиональных заболеваний, утв. постановлением Правительства РФ от 15.12.2000 № 967, в расследовании профзаболеваний на производстве выделяется несколько этапов:

• установление наличия профзаболевания;
• расследование обстоятельств и причин возникновения профессионального заболевания;
• оформление акта о случае профзаболевания.

Экспертиза входит в число подэтапов в рамках установления наличия профессионального заболевания.

Когда выполняется экспертиза связи заболевания с профессией

В рамках первого этапа выполняются следующие действия:

1. Извещение Роспотребнадзора и работодателя о выявленном случае профессионального заболевания (выполняет поликлиника).
2. Составление санитарно-гигиенической характеристики условий труда (выполняет Роспотребнадзор).
3. Составление медицинского заключения с предварительным диагнозом хронического профзаболевания (выполняется поликлиникой).
4. Выполнение экспертизы связи заболевания с профессией (выполняют центры профпатологии).

Какие документы представляются для экспертизы

Важно! Предусмотрено 2 варианта пакета документов при установлении случаев острого и хронического профессионального заболевания. Во втором случае он более обширный.

Какие документы представляются в каждом случае, показано в таблице:

Обратите внимание! Гражданину выдается направление в центр профпатологии: при остром заболевании — непосредственно после оказания ему медпомощи, при хроническом заболевании — в 30-дневный срок.

Проведение экспертизы связи заболевания с профессией и ее результаты

В рамках расследования случая острого профессионального заболевания экспертиза проводится постоянно действующей врачебной комиссией в течение 10 рабочих дней, хронического — в течение 30 рабочих дней (с возможностью продления на такой же срок). По ее результатам выносится заключение о наличии или отсутствии связи заболевания с профессией.

Медицинское заключение оформляется в 4 экземплярах:

1. Для гражданина, в отношении болезни которого проводилось исследование.
2. Для территориального органа ФСС РФ.
3. Для поликлиники.
4. Для центра профпатологии.

Обратите внимание! Результат экспертизы может быть пересмотрен по заявлению гражданина этим же центром (на основании результатов дополнительного обследования) или Центром профпатологии при Минздраве РФ (в сложных случаях).