Отличие трудового договора от договора оказания услуг
Отличие трудового договора от договора оказания услуг фундаментальное – работник по трудовому договору имеет множество прав, в том числе требовать выплаты зарплаты, пособий, имеет гарантии сохранения работы, отпуска, премии. По договору оказания услуг стороны равны, нет ни работодателя, ни работника, есть только сделка, по которой одна сторона обязана выполнить услугу, а другая оплатить. О том, почему не выгодно оформлять договор оказания услуг вместо трудового, и чего лишается работник, читайте далее.
Договор оказания услуг