Подписка на новости
Подписаться
Наши группы
Рубрикатор
Поиск

Жена работает в дет саду 5/2 по 12 часов (по договору смена 8 часов), оклад 9 189 руб плюс доплаты...

Комментарий к статье: Может ли оклад быть меньше МРОТ в 2020 году?
Жена работает в дет саду 5/2 по 12 часов (по договору смена 8 часов), оклад 9 189 руб плюс доплаты в виде премий, доплаты за переработку по часам не начисляются, подскажите как правильно должна расчитываться доплата и как должно оформленно документально. Зарание спасибо!
Комментарии
06 августа 2019
Постоянная ссылка

Согласно Постановлению Конституционного Суда РФ от 11.04.2019 N 17-П сравнению с МРОТ подлежит заработная плата без учета сумм, которые выплачиваются нерегулярно и связаны с работой в нестандартных условиях (в выходные и праздники, ночная или сверхурочная) работа. Иными словами сначала заработная плата (с учетом премий) подлежит доведению до МРОТ, а затем добавляются выплаты за работу в условиях, отличающихся от стандартных. 

Ответить
Оставить комментарий
Отправить